- 경영진, 노동조합 및 비정규직 근로자 현황 파악 - 비정규직 근로자 근로조건 분석 및 정규직 전환 현황 파악 - 비정규직 직무분석 및 평가체계 재정립 - 평가체계와 임금체계 연동 - 비정규직 인사평가규정 제정, 비정규직 정규직 전환위원회 규정 제정 - 근로자 전체 설명회 개최 및 마무리
수행내용 : 근로계약서, 취업규칙, 임금규정, 복리후생규정, 징계규정 등 회사 전반에 대한 규정과 임금대장 - 포괄임금제 적용 오류 발견 - 근로계약서 위반사항 발견 - 간주근로시간제 적용 오류 발견 - 최적의 솔루션 제공 및 현장관리자 교육실시 마무리
수행내용 : 1) 경영진 및 인사담당자 미팅 - 경영전략 등 파악 2) 직무별 근로시간 단순 데이터 분석 4) 데이터 검증(관찰, 인터뷰, 과거 연장근로신청현황, 연단위/월단위 근로시간 분석) 5) 재량근로/간주근로/탄력적근로 - 직무별 구분 및 설정에 대한 합의 6) 근로계약, 취업규칙 개정작업 7) 설명회
대상기관 : OO 운수업체 ( 150인 이상) 수행기간 : 2018.1. ~ 2018.4. 수행내용 : 1) 경영진 및 인사담당자 미팅 - 경영전략 등 파악 2) 근로계약서, 취업규칙, 임금규정, 복리후생규정, 징계규정 등 회사 전반에 대한 규정과 임금대장, 근로시간 관리대장, ERP시스템 기록 등을 분석 3) 직무별 KPI 합의 / 도출 (관찰-인터뷰, 직무기술서 활용) 4) 직무별 인사평가시트 설계 5) 공동 KPI 도출 - 성과급제도와 연계 6) 근로계약서,...
대상기관 : OO 건설업체 ( 300인 이상) 수행기간 : 2019.5. ~ 2019. 6 수행내용 : 근로계약서, 취업규칙, 임금규정, 복리후생규정, 징계규정 등 회사 전반에 대한 규정과 임금대장, 근로시간 관리대장, ERP시스템 기록 등을 분석 - 일용직 관리시스템 오류 발견 - 포괄임금제 적용 오류 발견 - 근로계약서 위반사항 발견 - 간주근로시간제 적용 오류 발견 - 최적의 솔루션 제공 및 현장관리자 교육실시 마무리
대상기관 : OO 정유업체 (300인 이상) 수행기간 : 2019.1. ~ 2019. 2 수행내용 : 근로계약서, 취업규칙, 임금규정, 복리후생규정, 징계규정 등 회사 전반에 대한 규정과 임금대장, 근로시간 관리대장, ERP시스템 기록 등을 분석 - 연차관리 시스템 개발 시 오류 및 체불사실 발견 - 근로계약서 '임금' 계산에 관한 부분 오류 발견 - 최적의 솔루션 제공
이행 실적 확인서 지원사업장 **해운(주) 컨설팅 영역 전문컨설팅 능력중심 인력운영 체계 평가체계 구축 해운 운송업, 또는 해운 전문 프레이트 포워더로서 업의 특성 감안하여 직무분석 등을 통한 평가체계 구축 특이사항 (시행 여부 및 예정시기 등 작성) 평가지표 도출, 평가 프로세스 재정비 (2017년 이후 순차적 시행 예정) 이행 관리 기간 20**. 11. 1 ~ 20**. 01. 31 컨설팅 수행기관 나이스노무법인 대표자 수행 컨설턴트...