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CORPORATE ADVISORY 기업은 근로관계를 규율하는 많은 노동관계법령과 복잡한 노동이슈를 항상 주지하고 합리적으로 대응해야 하며, 기업의 경영전략 실행과 목표 달성을 위하여 효율적 인적자원관리시스템을 구축하는 것이 필요합니다.
나이스노무법인 은 상시적인 자문서비스를 통하여 법 기준에 맞는 인사노무제도를 정립하고,노사간에 야기될 수 있는 갈등을 사전예방하며, 분쟁 또는 사건 발생 시 효율적 대처방안을 수립하는 등 최적화된 인사노무관리서비스를 제공하고 있습니다.
노동관계법률

-노무관리 현황(근로시간, 임금체계 등)에 대한 점검 및 개선안 수립
-취업규칙 등 기업 내 제규정의 작성 및 합리적 운영 방안
개정 노동관계법령 및 노동이슈에 대한 법률 자문
-최신 노동법령, 지원제도 등에 대한 자료제공 및 교육

노사관계

-노사분규의 예방을 위한 상담 및 지도
-노동조합에 관한 노동관계법의 상담 및 지도
-합리적 단체교섭을 위한 지원
-노사협의회 운영지원

인사관리

-보수, 승진, 평가 등 기업 내 인사제도의 법률적 검토 및 합리적 운영 방안
-인사제도관련 자료제공

비정규직

-기간제, 단시간, 파견 근로자의 합법적 운영 방안
-사내하도급 개선